|
|
История
История Консалтинговой компании "Kadros" началась в апреле 1999 г. с создания компании " Центр социальных инноваций". В то время компания занималась лизингом персонала, подбор персонала (рекрутинг) был дополнительной услугой. С 2003 года кадровое агентство стало квалифицироваться исключительно на подборе персонала, и было переименовано в Кадровое Агентство "Кадры России". Тогда же были разработаны технологии поиска, оценки и отбора персонала, использующиеся специалистами агентства по сей день.
Все более востребованной стала услуга по прямому поиску (активному рекрутингу) персонала: были осуществлены проекты для компаний ЗАО "Уралпластик" (поиск менеджеров высшего звена), ОАО «СО-ЦДУ ЕЭС», РК "Метрополия" (привлечение иностранного шеф-повара) и др. К этому времени База резюме кандидатов агентства насчитывала боле 10 000 резюме. КА "Кадры России" успешно закрывает вакансии в сферах продаж, маркетинга, IT, строительства, медицины, страхования, производства.
В 2006 году агентство запускает новую услугу "Массовый подбор, в апреле 2006 года осуществляется первый проект по массовому подбору для компании "Уралпластик".
В 2007 году получен первый заказ на абонентское обслуживание - подбор специалистов разных уровней для страховой компании "Северная Казна". В связи с чем существенно расширяется география поиска. КА "Кадры России" подбирает персонал в городах: Тюмень, Пермь, Краснодар, С.-Петербург, Москва.
С начала 2008 года КА "Кадры России" переименовано в Кадровое Агентство "Kadros".
|
|
